{"id":365,"date":"2020-06-29T12:12:27","date_gmt":"2020-06-29T12:12:27","guid":{"rendered":"http:\/\/ofis-tasarimlari.com\/?p=365"},"modified":"2020-09-18T09:50:46","modified_gmt":"2020-09-18T09:50:46","slug":"calisanlar-ofislere-donmek-istiyor","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/2020\/06\/29\/calisanlar-ofislere-donmek-istiyor\/","title":{"rendered":"\u00c7al\u0131\u015fanlar Ofislere D\u00f6nmek \u0130stiyor, Ama De\u011fi\u015fim Gerekli…"},"content":{"rendered":"\n
\"\"
Alternative Technology Client Ofisi<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Koronavir\u00fcs salg\u0131n\u0131 sonras\u0131nda ABD\u2019de yap\u0131lan bir ara\u015ft\u0131rma \u00fczerinden kat\u0131l\u0131mc\u0131lara, \u201cnerede \u00e7al\u0131\u015fmay\u0131 tercih edersiniz?\u201d sorusu soruldu ve se\u00e7eneklerde \u201cevde\u201d, \u201ci\u015fyerinde\u201d, \u201cpayla\u015f\u0131m ofisinde\u201d ve \u201ckafelerde\u201d gibi farkl\u0131 alternatiflere yer verildi. Ara\u015ft\u0131rma neticesinde; \u201c\u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n ihtiya\u00e7lar\u0131n\u0131 kar\u015f\u0131layacak \u015fekilde iyi tasarlanm\u0131\u015f bir i\u015fyerinde\u201d \u00e7al\u0131\u015fmay\u0131 tercih edenlerin \u00e7o\u011funlukta oldu\u011fu sonucu \u00e7\u0131km\u0131\u015ft\u0131r. Dolay\u0131s\u0131yla i\u015fyerleri \u00e7al\u0131\u015fanlar i\u00e7in hala \u00f6nemini korumaya devam ediyor. Salg\u0131n s\u0131ras\u0131nda evden \u00e7al\u0131\u015f\u0131rken, \u00e7al\u0131\u015fma \u015feklimizi ve y\u00f6ntemlerimizi de\u011fi\u015ftirerek yeni beceriler geli\u015ftirdik. Meslekta\u015flar\u0131m\u0131z, m\u00fc\u015fterilerimiz, arkada\u015flar\u0131m\u0131z ve ailelerimiz ile ileti\u015fim kurmak i\u00e7in yeni metotlar ve y\u00f6ntemler kulland\u0131k. Evden bireysel olarak \u00e7al\u0131\u015fman\u0131n; mesai saatlerinden ba\u011f\u0131ms\u0131z, sosyal ve aile hayat\u0131 ile i\u00e7 i\u00e7e ge\u00e7en, fakat ayn\u0131 zamanda da olduk\u00e7a verimli olabilece\u011fini \u00f6\u011frendik. Yine ABD\u2019de yap\u0131lan farkl\u0131 ara\u015ft\u0131rmalar; d\u00fczenli olarak evden \u00e7al\u0131\u015fman\u0131n \u00e7o\u011fu ki\u015fi i\u00e7in yeni bir deneyim oldu\u011funu ve ABD\u2019de her 10 \u00e7al\u0131\u015fandan sadece 1\u2019nin pandemi \u00f6ncesinde d\u00fczenli olarak evden \u00e7al\u0131\u015ft\u0131\u011f\u0131n\u0131 g\u00f6sterdi. Bu ara\u015ft\u0131rmadan \u00e7\u0131kan bir ba\u015fka sonu\u00e7 ise, pandemi azald\u0131ktan sonra insanlar\u0131n sadece %12\u2019sinin tam zamanl\u0131 olarak evden \u00e7al\u0131\u015fmak istediklerini g\u00f6stermektedir. Bir\u00e7o\u011fumuz tam zamanl\u0131 olarak ofislere geri d\u00f6nmek istiyor veya ev ile ofis \u00e7al\u0131\u015fmas\u0131 aras\u0131nda bir denge ar\u0131yoruz. Bu oran sekt\u00f6re g\u00f6re de\u011fi\u015fkenlik g\u00f6stermektedir. Ancak pandemi sonras\u0131 i\u015fyerleri her zamankinden daha \u00f6nemli olabilir.<\/p>\n\n\n\n

\"\"
Convey Health Solutions Ofisi<\/figcaption><\/figure><\/div>\n\n\n\n

Evden \u00e7al\u0131\u015fma d\u00fczeninde, i\u015fimize odaklanarak \u00e7al\u0131\u015fabilsek de maalesef sosyalle\u015femiyoruz. Bu salg\u0131n s\u00fcrecinde, insanlar\u0131 ve sosyalle\u015fmeyi ger\u00e7ekten \u00f6zledi\u011fimiz sonucu ortaya \u00e7\u0131kt\u0131. Etkile\u015fimli ve ortak bir i\u015f payla\u015f\u0131m\u0131n\u0131; i\u015f arkada\u015flar\u0131m\u0131zla olan sosyalle\u015fmeyi, birlikte olmaktan kazan\u0131lan \u00f6\u011frenme ve tecr\u00fcbeleri \u00f6zl\u00fcyoruz. Yap\u0131lan anketlerde, \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n ofise gelmesinin en \u00f6nemli nedenleri olarak; sosyalle\u015fmek, birlikte i\u015f yapmak, meslekta\u015flar\u0131yla ba\u011flant\u0131 kurmak gibi ama\u00e7lar oldu\u011fu ortaya \u00e7\u0131k\u0131yor. Covid-19 sonras\u0131 i\u015fyerleri; \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n sadece i\u015fe gittikleri bir yer de\u011fil, birbirleriyle tan\u0131\u015ft\u0131klar\u0131, sosyalle\u015ftikleri ve birlikte \u00fcrettikleri yerler olarak daha \u00e7ok \u00f6nem kazanmaya ba\u015flad\u0131. Bu do\u011frultuda yeni ofisler, sadece bireysel \u00e7al\u0131\u015fman\u0131n yap\u0131ld\u0131\u011f\u0131 bir  \u201ci\u015f\u201d alan\u0131 olmaktan uzakla\u015f\u0131p, grup \u00e7al\u0131\u015fmalar\u0131 i\u00e7in bir \u201ctoplanma yeri\u201d ne d\u00f6n\u00fc\u015fecek. \u00d6zetle i\u015fyerlerinin yeni rol\u00fc, topluluk olu\u015fturmak, ortak bir amac\u0131 – misyonu g\u00fc\u00e7lendirmek ve insan ili\u015fkilerini kuvvetlendirmek olacakt\u0131r.<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/a>
Garanti Barter Genel Md. Ofisi<\/span><\/a><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Ofis tasar\u0131mlar\u0131nda da bu yeni bak\u0131\u015f a\u00e7\u0131s\u0131 do\u011frultusunda de\u011fi\u015fiklikler yap\u0131lmal\u0131d\u0131r. \u00c7al\u0131\u015fanlar\u0131 birbirine ba\u011flayan, grup \u00e7al\u0131\u015fmalar\u0131n\u0131 te\u015fvik eden ve sosyalle\u015fmeye imkan verecek; ancak sosyal mesafe ve hijyen konular\u0131ndan da taviz vermeyecek \u00e7al\u0131\u015fma alanlar\u0131 olu\u015fturulmal\u0131d\u0131r. Bu yeni tasar\u0131mlar, kurumlar\u0131n k\u00fclt\u00fcr\u00fcne, misyonuna, organizasyon yap\u0131s\u0131na en uygun \u015fekilde olmal\u0131d\u0131r. \u00c7al\u0131\u015fanlara, i\u015fyerinde \u00e7al\u0131\u015ft\u0131klar\u0131 s\u00fcrede, yapt\u0131klar\u0131 i\u015fin b\u00fct\u00fcne olan katk\u0131s\u0131n\u0131; ayr\u0131ca evden \u00e7al\u0131\u015ft\u0131klar\u0131 s\u00fcrede de bir b\u00fct\u00fcn\u00fcn par\u00e7as\u0131 olduklar\u0131 fikrinin, hem tasar\u0131msal hem de fikren verilmesi \u00e7ok \u00f6nemlidir.\u00a0 Ayr\u0131ca yap\u0131lacak yeni tasar\u0131mlarla i\u015fyerinde bulunmak cazip hale getirilmelidir. Bu tasar\u0131mlar, \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n kendilerini g\u00fcvende, sa\u011fl\u0131kl\u0131 ve sosyal y\u00f6nden g\u00fc\u00e7l\u00fc hissettikleri, insan odakl\u0131 mek\u00e2nlar olmal\u0131d\u0131r. <\/p>\n\n\n\n

Yeni yap\u0131lacak d\u00fczenlemeler, \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131 sa\u011fl\u0131kl\u0131 ya\u015fama te\u015fvik etmeli ve \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n refah\u0131n\u0131n \u00f6nemsendi\u011fini hissettirmelidir. T\u0131pk\u0131 do\u011fru konumlanm\u0131\u015f bir merdivenin insanlar\u0131 asans\u00f6r yerine merdiveni kullanmaya te\u015fvik etmesi gibi… Uzun s\u00fcre masa ba\u015f\u0131nda oturmak yerine yap\u0131lacak farkl\u0131 \u00e7al\u0131\u015fma d\u00fczenleri, dezenfeksiyon istasyonlar\u0131, sosyal mesafe i\u00e7in yer i\u015faretleri vb. maddeler yeni normal hayata ge\u00e7i\u015fin ilk ad\u0131mlar\u0131 olacakt\u0131r. Yap\u0131lacak yeni tasar\u0131mlar gerek bireysel, gerek grup \u00e7al\u0131\u015fmalar\u0131na imk\u00e2n verecek ve maximum verimlilik olu\u015fturacak \u015fekilde planlanmal\u0131d\u0131r. Tekil ve grup \u00e7al\u0131\u015fmalar\u0131 i\u00e7in \u00f6zel veya yar\u0131 \u00f6zel odalar, beyin f\u0131rt\u0131nas\u0131 alanlar\u0131, toplant\u0131 odalar\u0131, telefon g\u00f6r\u00fc\u015fme istasyonlar\u0131, sosyal alanlar vb. mek\u00e2nlar tasarlamak; topluluk olu\u015fturmak ve i\u015fbirli\u011fi ortam\u0131 yarat\u0131lmas\u0131n\u0131 te\u015fvik etmek ad\u0131na, yeni ofis tasar\u0131mlar\u0131n\u0131n vazge\u00e7ilmez unsurlar\u0131 olacakt\u0131r.<\/p>\n\n\n\n

\"\"
Capitec Genel Md.<\/figcaption><\/figure><\/div>\n\n\n\n

\u015e\u00fcphesiz ki Covid-19 hayat\u0131m\u0131z\u0131n her alan\u0131na bir\u00e7ok zorluk ve olumsuzluk getirmi\u015ftir. \u0130nsano\u011flunun i\u00e7indeki iyimserlik ile t\u00fcm bu zorluklar\u0131n \u00fcstesinde gelinebilir. Koronavir\u00fcs neyin \u00f6ncelikli, neyin \u00f6nemli ve de\u011ferli oldu\u011funa dair d\u00fc\u015f\u00fcncelerimizi yeniden \u015fekillendirmemize neden oldu.  \u0130nsanlar\u0131n sa\u011fl\u0131kl\u0131 \u015fekilde bir araya geldi\u011fi, k\u00fclt\u00fcr\u00fcn ve ili\u015fkilerin g\u00fc\u00e7lendi\u011fi, sosyalle\u015fmeye imk\u00e2n verecek i\u015fyerlerini yeniden tasarlamak olduk\u00e7a \u00f6nem kazanacak ve \u015f\u00fcphesiz ki bu tasar\u0131mlar\u0131n merkezinde insan olacak.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Koronavir\u00fcs salg\u0131n\u0131 sonras\u0131nda ABD\u2019de yap\u0131lan bir ara\u015ft\u0131rma \u00fczerinden kat\u0131l\u0131mc\u0131lara, \u201cnerede \u00e7al\u0131\u015fmay\u0131 tercih edersiniz?\u201d sorusu soruldu ve se\u00e7eneklerde \u201cevde\u201d, \u201ci\u015fyerinde\u201d, \u201cpayla\u015f\u0131m ofisinde\u201d ve \u201ckafelerde\u201d gibi farkl\u0131 alternatiflere yer verildi. Ara\u015ft\u0131rma neticesinde; \u201c\u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n ihtiya\u00e7lar\u0131n\u0131 kar\u015f\u0131layacak \u015fekilde iyi tasarlanm\u0131\u015f bir i\u015fyerinde\u201d \u00e7al\u0131\u015fmay\u0131 tercih edenlerin \u00e7o\u011funlukta oldu\u011fu sonucu \u00e7\u0131km\u0131\u015ft\u0131r. Dolay\u0131s\u0131yla i\u015fyerleri \u00e7al\u0131\u015fanlar i\u00e7in hala \u00f6nemini korumaya devam ediyor. Salg\u0131n […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":366,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[72],"tags":[46,24,48,47],"yoast_head":"\n\u00c7al\u0131\u015fanlar Ofislere D\u00f6nmek \u0130stiyor - Ofis Tasar\u0131mlar\u0131<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"\u201c\u00c7al\u0131\u015fanlar Ofislere D\u00f6nmek \u0130stiyor\u201d konulu yaz\u0131m\u0131z\u0131 ve ofislerde yap\u0131lmas\u0131 gereken d\u00fczenlemeleri i\u00e7eren bilgileri blog sayfam\u0131zda bulabilirsiniz.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/2020\/06\/29\/calisanlar-ofislere-donmek-istiyor\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"tr_TR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"\u00c7al\u0131\u015fanlar Ofislere D\u00f6nmek \u0130stiyor - Ofis Tasar\u0131mlar\u0131\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"\u201c\u00c7al\u0131\u015fanlar Ofislere D\u00f6nmek \u0130stiyor\u201d konulu yaz\u0131m\u0131z\u0131 ve ofislerde yap\u0131lmas\u0131 gereken d\u00fczenlemeleri i\u00e7eren bilgileri blog sayfam\u0131zda bulabilirsiniz.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/2020\/06\/29\/calisanlar-ofislere-donmek-istiyor\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Ofis Tasar\u0131mlar\u0131\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2020-06-29T12:12:27+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2020-09-18T09:50:46+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/calisanlar-ofislere-donmek-istiyor-01.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"900\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"599\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Tahmini okuma s\u00fcresi\">\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"4 dakika\">\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/#website\",\"url\":\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/\",\"name\":\"Ofis Tasar\\u0131mlar\\u0131\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/?s={search_term_string}\",\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"tr\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/2020\/06\/29\/calisanlar-ofislere-donmek-istiyor\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"tr\",\"url\":\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/calisanlar-ofislere-donmek-istiyor-01.jpg\",\"width\":900,\"height\":599,\"caption\":\"Alternative Technology Client Ofisi\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/2020\/06\/29\/calisanlar-ofislere-donmek-istiyor\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/2020\/06\/29\/calisanlar-ofislere-donmek-istiyor\/\",\"name\":\"\\u00c7al\\u0131\\u015fanlar Ofislere D\\u00f6nmek \\u0130stiyor - Ofis Tasar\\u0131mlar\\u0131\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/2020\/06\/29\/calisanlar-ofislere-donmek-istiyor\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2020-06-29T12:12:27+00:00\",\"dateModified\":\"2020-09-18T09:50:46+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/#\/schema\/person\/3a487942c4cb2f9229e97e9f54349897\"},\"description\":\"\\u201c\\u00c7al\\u0131\\u015fanlar Ofislere D\\u00f6nmek \\u0130stiyor\\u201d konulu yaz\\u0131m\\u0131z\\u0131 ve ofislerde yap\\u0131lmas\\u0131 gereken d\\u00fczenlemeleri i\\u00e7eren bilgileri blog sayfam\\u0131zda bulabilirsiniz.\",\"inLanguage\":\"tr\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/2020\/06\/29\/calisanlar-ofislere-donmek-istiyor\/\"]}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/#\/schema\/person\/3a487942c4cb2f9229e97e9f54349897\",\"name\":\"admin\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"tr\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/15e38678fb433a5009b5cd52665ac27b?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"admin\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/365"}],"collection":[{"href":"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=365"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/365\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":378,"href":"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/365\/revisions\/378"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/366"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=365"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=365"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ofis-tasarimlari.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=365"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}